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根據(jù)《市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》等有關(guān)文件要求，結(jié)合本單位人員需求實際情況，擬面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘單位基本情況

體育學院成立于1958年8月，是一所學科優(yōu)勢顯著、科研實力雄厚的現(xiàn)代體育高等學府。學校現(xiàn)有18個本科專業(yè)，涉及教育學、管理學、文學、藝術(shù)學、理學、醫(yī)學6個學科門類。1979年開始招收碩士研究生，1986年獲得碩士學位授予權(quán)，2013被國務院學位委員會正式批準為“博士學位授予單位”，體育學一級學科被批準為“博士學位授權(quán)學科”。學校已為國家體育和教育戰(zhàn)線培養(yǎng)了3萬余名受到社會歡迎的應用人才，涌現(xiàn)出全國先進工作者、全國優(yōu)秀體育教師、省市勞動模范以及國家隊教練員和金牌運動員。學校在群眾體育與全民健身、青少年體質(zhì)普查與評價、運動能量代謝、中國人骨齡發(fā)育標準、體育情報、體育法制建設(shè)等領(lǐng)域做出了開創(chuàng)性工作。

二、招聘方案發(fā)布及崗位

公開招聘方案將于2023年8月23日在市教育委員會網(wǎng)站（http://jy.tj.gov.cn）和體育學院網(wǎng)站（http://www.tjus.edu.cn）公開招聘專欄發(fā)布（不少于7個工作日）。

具體招聘崗位見《體育學院2023年第二批公開招聘碩士崗位工作人員計劃表》（附件）。

三、招聘人員條件

（一）應聘人員應具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.具有崗位所需要的專業(yè)或技能，參照教育部發(fā)布的普通高等院校專業(yè)指導目錄執(zhí)行；

5.應聘人員所學專業(yè)以本人畢業(yè)證書標注的為準，不接收以輔修專業(yè)報考；

6.具有適應崗位要求的身體條件；

7.非津生源應屆畢業(yè)生需符合市落戶條件；外省市人員需符合市引進人才的相關(guān)政策；社會人員需可以辦理調(diào)入手續(xù)；

8.對于國內(nèi)高等院校自主設(shè)置的專業(yè)與海外留學歸國人員所學專業(yè)，注重專業(yè)內(nèi)容實質(zhì)，此兩類應聘人員的專業(yè)方向與所需專業(yè)方向要求一致視為符合專業(yè)條件；

9.應屆畢業(yè)生是指2023屆高校畢業(yè)生，2021、2022年畢業(yè)后未就業(yè)高校畢業(yè)生視同為應屆畢業(yè)生；

10.2023屆畢業(yè)生須在2023年12月31日前取得畢業(yè)證、學位證；

11.招聘崗位所規(guī)定的其他條件。

（二）凡有下列情況之一者，不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

2.正在接受立案審查的人員；

3.曾受過黨紀、政紀處分的人員；

4.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限內(nèi)的人員；

5.列入失信聯(lián)合懲戒對象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作的人員；

6.現(xiàn)役軍人；

7.全日制在讀的非應屆畢業(yè)生；

8.不能如期畢業(yè)、只取得學歷、學位證之一的；

9.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位；

10.法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

四、公開招聘程序

（一）報名

招聘方案發(fā)布時間不少于7個工作日，報名時間為2023年9月4日上午10:00至9月13日下午4:00。

報名注意事項將在體育學院主頁公開招聘專欄另行通知。非報名時間或通過其他方式報名無效，每人限報一崗。

（二）資格初審

人事部門將根據(jù)應聘人員提交的報名資料進行資格初審。應聘人員務必保證提交的報名材料真實、準確。

通過資格初審人員名單將在學校網(wǎng)站公開招聘專欄發(fā)布。崗位招聘計劃數(shù)與實際通過資格初審人數(shù)之比低于1:3，相應調(diào)減招聘崗位計劃或取消該崗位招聘。

（三）改報

學校通知報考不能開考崗位的考生在規(guī)定時間內(nèi)進行改報，改報時間和網(wǎng)址在體育學院網(wǎng)站（http://www.tjus.edu.cn）公開招聘專欄另行通知。

（四）筆試

筆試主要考核應聘人員的綜合素質(zhì)、崗位勝任能力、專業(yè)理論知識和基本技能，考試科目為《職業(yè)能力測驗》和《綜合知識》（或?qū)I(yè)技能測試），每門考試科目滿分100分。筆試成績=兩個科目分數(shù)之和÷2，保留一位小數(shù)，兩個科目缺一者筆試成績無效。專業(yè)技能測試成績低于60分者不得進入下一環(huán)節(jié)。筆試科目、大綱、時間、地點等事宜將在體育學院主頁公開招聘專欄另行通知。

筆試結(jié)果于筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在學校主頁公開招聘專欄發(fā)布。根據(jù)筆試成績由高分到低分排序，按照各崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定面試人選，招考崗位進入面試的人數(shù)達不到1:3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行面試。若最后一名筆試成績相同則同時進入面試。面試人員名單在體育學院網(wǎng)站（http://www.tjus.edu.cn）公開招聘專欄發(fā)布。

（五）資格復審

資格復審安排將在學校主頁公開招聘專欄發(fā)布。相關(guān)應聘人員須在規(guī)定時間提交初審階段填寫的各類材料原件。資格復審不合格或弄虛作假者，取消面試資格。

（六）面試和總成績

面試主要測試崗位專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。面試安排將在學校主頁公開招聘專欄發(fā)布。

教學科研崗主要采用試講、實地教學等形式進行面試；專技崗主要采用試題解答、評委提問等形式進行面試。

面試成績滿分為100分，及格線為60分，保留一位小數(shù)，面試成績低于及格線的不能進入下一環(huán)節(jié)。

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，保留一位小數(shù)。根據(jù)總成績由高到低排序，按照招聘崗位1:1的比例，確定參加體檢人員名單，并在學校公開招聘欄內(nèi)發(fā)布。

若應聘人員考試總成績出現(xiàn)并列，造成進入體檢人數(shù)超出崗位聘用計劃數(shù)的情況，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員。如仍出現(xiàn)并列情況，則以《職業(yè)能力測驗》成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員。

（七）體檢

學校統(tǒng)一組織體檢，體檢標準參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行，費用自理。機關(guān)事業(yè)單位在職正式工作人員需于體檢前出具原單位同意報考證明，否則取消體檢資格。

（八）考察

通過體檢人員進入考察環(huán)節(jié)。學校將組織崗位實踐考察，時間不少于5個工作日。考察內(nèi)容主要包括應聘者的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力和工作實績等，并對應聘者的資格條件進行復查。考察的結(jié)果將作為是否聘用的考量依據(jù)之一。同時，由畢業(yè)學校或原單位提供思想品德和現(xiàn)實表現(xiàn)等相關(guān)材料。

（九）公示與聘用

學校將根據(jù)面試考核、體檢和考察的結(jié)果，經(jīng)學校領(lǐng)導班子集體研究，擇優(yōu)確定擬聘人員。擬聘人員信息公示的范圍與招聘公告發(fā)布的范圍一致，公示時間為7個工作日。

公示期滿，對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的，由單位按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

擬聘人員須在公示結(jié)束之日起3個月內(nèi)完成報到手續(xù)，否則視為自動放棄。學校與聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議書和事業(yè)單位聘用合同，職務晉升、獎懲、各類保險和工資待遇等按照國家、市和學校相關(guān)政策執(zhí)行。

因下列情形導致招聘崗位出現(xiàn)空缺時，依據(jù)應聘者考試成績由高分到低分依次遞補：

1.應聘者體檢或者考察不符合要求的；

2.擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的；

3.擬聘人員自愿放棄聘用的；

4.擬聘人員未在規(guī)定的時間內(nèi)報到的；

5.導致擬聘崗位空缺的其他情形。

五、其他

因不可抗力因素影響，導致面試、體檢、考察等工作時間調(diào)整的，新調(diào)整的工作時間在市教育委員會網(wǎng)站（http://jy.tj.gov.cn）和體育學院網(wǎng)站（http://www.tjus.edu.cn）公開招聘專欄另行通知，請考生密切關(guān)注。

咨詢電話：詳細請見報名信息

監(jiān)督電話：022-23012748

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