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廣西平果市招聘重點領域高層次人才(廣西師范大學場)公告

發(fā)布:2023-04-22 04:13:49  關注:57566次

今日招聘教師溫馨提示:近期今日招聘教師網(wǎng)收到舉報,有詐騙分子發(fā)布虛假信息,進行騙取報名費,如信息中涉及報名收費,請各位老師謹慎鑒別,確認無誤后再繳費報名,以免上當受騙,一般教育局組織的招聘才需要支付費用,學校招聘不需要支付,今日招聘網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請考生以權威部門公布的正式信息為準。

為做好我市2023年度人才引進工作,根據(jù)《平果市2023年春季公開招聘重點領域高層次人才工作實施方案》,結合我市實際,現(xiàn)將我市2023年春季公開招聘重點領域高層次人才(廣西師范大學場)有關事項公告如下:

一、招聘計劃

本次公開招聘我市鄉(xiāng)(鎮(zhèn))單位、市直、衛(wèi)健系統(tǒng)、教育系統(tǒng)專業(yè)技術人才共32個崗位48人,均使用實名編制。其中本次新增崗位16個崗位32人。

二、招聘對象

取得本科及以上學歷,學士及以上相應學位,并具備報考崗位所需的資格條件。

三、招聘崗位條件

(一)具有中華人民共和國國籍(含港澳臺居民)。

(二)遵守中華人民共和國憲法、法律,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度,遵守職業(yè)道德,具有良好的品行。

(三)具有國家承認大學本科學歷以上。2023年應屆普通高校畢業(yè)生未取得相應學歷證書的應提供畢業(yè)學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學籍在線驗證報告;非普通高等學歷教育的其他國民教育形式(包括自學考試、成人教育、網(wǎng)絡教育)畢業(yè)生須在2023年4月25日前取得相應的學歷學位證書以及符合招聘崗位要求的其它條件。

(四)具有正常履行崗位職責的身體條件。

(五)機關事業(yè)單位工作人員報考須經(jīng)本單位、主管部門及同級組織人社部門批準。

(六)具有符合平果市2023年春季公開招聘重點領域高層次人才(廣西師范大學場)計劃表(附件1,以下簡稱《計劃表》)中崗位所需要的資格條件。

(七)本次招聘所涉及的年齡、辭退(聘)、工作年限等有關資格條件的時間計算,均以2023年4月25日為截止日期,年限按足年足月累計(例如,18周歲以上、35周歲以下,即為1987年4月25日至2005年4月25日期間出生)。

具有下列情形之一的人員,不列入招聘范圍:

(一)曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的;

(二)在各級機關公務員和事業(yè)單位工作人員招考中曾被認定有舞弊等嚴重違反招考紀律行為的;

(三)已錄(聘)為平果市機關事業(yè)單位工作人員(含實名編制、聘用教師控制數(shù)、公立醫(yī)院聘用人員控制數(shù)、定編定崗不定人);

(四)現(xiàn)役軍人;

(五)在讀的普通高校非2023年應屆畢業(yè)生(其中,在讀的非2023年應屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學歷、學位證書報考);

(六)機關事業(yè)單位在職在編人員被辭退或被辭聘未滿5年的;

(七)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受審查的人員。涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(八)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

(九)報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位;

(十)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(十一)法律法規(guī)政策規(guī)定不得報考和聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

四、招聘方式

采取現(xiàn)場招聘的方式進行,筆試(鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直、衛(wèi)健系統(tǒng)崗位,及教育系統(tǒng)碩士研究生崗位,報考人數(shù)不超過20人的無需筆試,直接進入面試)于2023年4月25日完成,面試于2023年4月26日完成。

五、招聘程序

(一)崗位查詢

報考人員可以登錄百色人才網(wǎng)(http://bs.gxrc.com/)查閱《計劃表》。

報考崗位的專業(yè)設置及分類,可參考《廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務員專業(yè)分類指導目錄(2023年版)》(附件4)。

報考人員對《計劃表》中的專業(yè)、學歷、學位、專業(yè)技術資格等資格條件需要咨詢時,可與崗位對應的資格審查單位聯(lián)系,咨詢電話見《計劃表》。

(二)組織報名

1.報名方式及報名時間

采取現(xiàn)場報名的方式,報名免費。

時間:2023年4月25日09:30-12:00

名稱:2023年“廣西青年愛廣西”主題活動——“千校萬

崗”廣西大中專學生就業(yè)精準幫扶行動線下招聘會

地點:廣西師范大學雁山校區(qū)李園前廣場

2.報名手續(xù)

(1)2023年應屆畢業(yè)生:本人有效身份證原件、畢業(yè)學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件、學籍在線驗證報告(登錄學信網(wǎng)查詢并打印)、個人簡歷以及招聘崗位所要求的其他資格條件的證明材料原件,并提供復印件一份。

(2)往屆畢業(yè)生:本人有效身份證原件、畢業(yè)證原件、學位證原件、教育部學歷證書電子注冊備案表一份(登錄學信網(wǎng)查詢并打印)、個人簡歷以及招聘崗位所要求的其他資格條件的證明材料原件,并提供復印件一份。

(3)本人現(xiàn)場報名并填寫《報名登記表》,所填寫的信息必須真實完整,否則后果由應聘者承擔。

2023年應屆畢業(yè)生須在2023年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證以及崗位要求的其他資格條件,逾期將視為放棄聘用。

3.每位應聘人員只能報考一個崗位。

(三)資格審查

按照招聘條件,由外出招聘工作組對報名人員現(xiàn)場進行資格審查;同時做好2023年3月25日在桂林理工大學場次,通過資格審核的9人的資格復審。

資格審查通過的,按是否為免筆試崗位發(fā)放《筆試通知書》或《面試通知書》。

資格審查貫徹整個招聘工作過程,如報名人員隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的,一經(jīng)查實,隨時取消報名資格。應聘人員無法提供相關證件原件,或者提供的材料不齊全、不真實,視為資格審查不通過,所有責任由報名人員承擔。

(四)筆試

筆試在現(xiàn)場資格審查通過后進行,按實有報考人數(shù)開考。以閉卷方式進行,分值100分。

1.確定筆試范圍人選

(1)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直、衛(wèi)健系統(tǒng)崗位,及教育系統(tǒng)碩士研究生崗位報名人數(shù)超過20人的需參加筆試篩選。

(2)教育系統(tǒng)本科崗位。

(3)2023年3月25日在桂林理工大學場次,通過報名資格審查的9人,如所報考崗位累計達20人該崗位需進行筆試。

2.筆試時間地點:2023年4月25日15:00-16:00,具體地點以現(xiàn)場通知為準。

3.筆試命題與閱卷:由招聘辦委托具有資質的考試機構組織命題,考試結束后由外出招聘工作組組織評卷。

4.筆試成績的應用:對于筆試開考的崗位,筆試結束后按照崗位計劃招聘人數(shù)與面試人選1:3的比例,按照同一崗位報考人員的筆試成績從高分至低分的順序,確定面試入圍人選。

(五)面試

1.確定進入面試范圍人選。

(1)參加筆試人員進入面試范圍人選的確定。根據(jù)報考人員參加公共科目筆試考試成績,按照崗位計劃招聘人數(shù)與面試人選1:3的比例,按照同一崗位報考人員的筆試成績從高分至低分的順序,確定面試入圍人選。比例內末位報考人員出現(xiàn)筆試成績并列時,同時確定為面試入圍人選。

(2)免筆試人員進入面試范圍人選的確定。通過報名資格審查人員均進入面試范圍人選。

由外出招聘工作組通知進入面試的考生面試時間、地點以及其它面試相關事宜,并進行面試資格復審;面試資格復審通過后,發(fā)放《面試通知書》。放棄面試資格的考生應提供書面申請,或者由2名工作人員做好考生放棄面試資格電話記錄并簽字確認。

2.面試時間地點:2023年4月26日08:30,具體地點以現(xiàn)場通知為準。

3.面試方式。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直單位、衛(wèi)健系統(tǒng)崗位面試為結構化面試,教育系統(tǒng)崗位面試為試講,面試滿分值為100分,面試合格分數(shù)線為60分。面試崗位開考比例達不到1:3的,此類崗位考生成績須達到該考場面試滿分值70%以上(含70%)的方可進入下一程序。考生成績都達不到70%以上分值的,取消該崗位的招聘計劃。

面試期間,報考人員嚴禁攜帶手機等通訊工具進入候考室和面試考場。考生面試時不得向考官透露本人姓名、所在學校或單位、籍貫等信息。凡透露本人姓名的,面試成績按零分處理,其余酌情扣減面試成績3-5分。面試結束當天當場公布面試成績。

4.面試試題。結構化面試的命題由招聘辦委托專家組統(tǒng)一組織命題,試講由平果市教育局組織進行。

(六)簽約就業(yè)意向協(xié)議書。面試通過人員需與資格審查單位簽訂就業(yè)意向協(xié)議書。

(七)體檢和考核

1.確定體檢和考核人選

(1)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直、衛(wèi)健系統(tǒng)崗位根據(jù)報考人員的綜合成績(筆試成績+面試成績),按照崗位計劃招聘人數(shù)1:1的比例,從高分至低分確定進入體檢、考核人選;同一崗位綜合成績相同時,以面試成績高的確定為體檢、考核人選;筆試成績、面試成績都相同時(含免筆試崗位),以面試測評要素中第一要素項成績高的確定為體檢、考核人選。

教育系統(tǒng)崗位筆試成績不計入總分,以面試成績?yōu)樽罱K總成績;面試成績相同時,以筆試成績得分高的確定為體檢、考核人選。筆試、面試成績都相同時,通過加試方式確定體檢、考核人選。

(2)入圍體檢人選在百色人才網(wǎng)上公布。由實施單位組織體檢人員到有資質的醫(yī)院進行體檢。體檢不合格的,從報考同一職位的其他人員按成績的排序依次遞補;沒有遞補人選的,取消該崗位招聘計劃。

2.實施體檢和考核

(1)體檢

由體檢實施單位組織體檢人員到有資質的醫(yī)院進行體檢。報考人員對非當日、非當場體檢結論有疑問的,可以在接到體檢結論通知之日起7個工作日內向體檢實施單位提交復檢書面申請,當日、當場復檢項目,須當日或當場完成復檢。復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。體檢的項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。

(2)考核

體檢合格后,根據(jù)綜合成績從高分到低分,按招聘職位人數(shù)1:1的比例確定考核名單。主要對應聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考核,并對應聘人員資格條件進行復核。

考察中出現(xiàn)不合格者,從報考同一職位的其他人員綜合成績從高到低排序依次遞補。

3.體檢和考核時間:另行通知。

(八)審批和聘用

考核工作結束后,根據(jù)綜合成績、體檢結果、考核結果、按招聘崗位數(shù)確定擬聘用人選,并在百色人才網(wǎng)上公示。公示期為7日。

公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,按規(guī)定辦理相關手續(xù),簽訂聘用合同。對反映有影響聘用的問題查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,應暫緩聘用審核,待查實并做出結論后再決定是否聘用。

擬聘用人員公示后,自動放棄聘用資格或公示不合格或上報的審核材料不合格的,不再遞補聘用對象。

六、工作紀律

(一)公開招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持信息公開、過程公開、結果公開,主動接受社會和管理部門的監(jiān)督。

(二)嚴格執(zhí)行回避制度。公開招聘工作人員凡與報考人員有需要回避的親屬關系的,要實行公務回避。不得參與公開招聘的方案制定、組織實施、會議討論等工作。報考人員不得報考聘用后與聘用單位人員涉及回避關系的崗位。

(三)對于違反公開招聘紀律的工作人員,視情節(jié)輕重進行批評教育、調離工作崗位或給予相應處分;觸犯刑律的,交由司法機關依法處理。

(四)應聘人員所提交的應聘申請材料應當真實、有效。在招聘報名、筆試、面試、考核、體檢等相關環(huán)節(jié)中有違紀違規(guī)行為的,將按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進行嚴肅處理。

(五)誠信管理

對有以下情形的,將記入誠信檔案,誠信檔案供招聘單位聘用考察時參考。

1.報考人員進入面試資格審查環(huán)節(jié)放棄面試資格的,取消本次考試資格。

2.報考人員進入面試、體檢、考核環(huán)節(jié)放棄的,在接到通知后2日內及時提供書面放棄申請的,記入誠信檔案庫,保存期為半年;累計2次出現(xiàn)上述情形的,記入誠信檔案庫,保存期限為1年;在接到通知后2日內未提供書面放棄申請的,記入誠信檔案庫,保存期限為2年。

3.報考人員在擬聘用人員名單公示后放棄的,記入誠信檔案庫,保存期限為3年。

4.報考人員聘用為事業(yè)單位工作人員后無故逾期不報到的,以及試用期內放棄的,記入誠信檔案庫,保存期限為5年。

咨詢電話:

中共平果市委員會組織部人才股0776-5886061

平果市人社局事業(yè)單位人事管理股0776-5835698

平果市教育局人事股0776-5831042

附件:

附件1:平果市2023年春季公開招聘重點領域高層次人才(廣西師范大學場)計劃表.xlsx

附件2:平果市2023年春季公開招聘重點領域高層次人才(桂林理工大學場)通過資格審查人員名單.xlsx

附件3:平果市2023年春季公開招聘重點領域高層次人才報名登記表.doc

附件4:廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務員專業(yè)分類指導目錄(2023年版).xls

平果市教育局

2023年4月20日

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