7k聘人事主管
7000-10000元
長(zhǎng)春
應(yīng)屆畢業(yè)生
高中
長(zhǎng)春
應(yīng)屆畢業(yè)生
高中
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
2025-12-14 12:08:07
1609人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé)：
1.部門團(tuán)隊(duì)的日常管理（出勤 排班 查崗 督崗 報(bào)表 ）
2.部門專項(xiàng)技能的賦能
3.站點(diǎn)接待面試
4.站點(diǎn)日常事物的處理
5.部門異常情況處理
6.站點(diǎn)物料出入庫(kù)管理
7.招聘渠道資源的管控、反饋、統(tǒng)計(jì)、分析
8.部門目標(biāo)的制定、督促、落實(shí)、達(dá)成
9.根據(jù)招聘情況實(shí)時(shí)改變招聘思路及其方向
10.根據(jù)區(qū)域維度的運(yùn)力達(dá)成情況，實(shí)時(shí)完成達(dá)成值
11.根據(jù)城市經(jīng)理要求反饋區(qū)域維度美團(tuán)需要的報(bào)表
12.每月招聘政策的宣導(dǎo)
13.區(qū)域騎手關(guān)懷
14.騎手關(guān)懷的報(bào)銷（必須按照公司標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行）
15.預(yù)離職騎手談話
16.每周部門復(fù)盤(pán)
17.每月部門復(fù)盤(pán) 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)
1.部門團(tuán)隊(duì)的日常管理（出勤 排班 查崗 督崗 報(bào)表 ）
2.部門專項(xiàng)技能的賦能
3.站點(diǎn)接待面試
4.站點(diǎn)日常事物的處理
5.部門異常情況處理
6.站點(diǎn)物料出入庫(kù)管理
7.招聘渠道資源的管控、反饋、統(tǒng)計(jì)、分析
8.部門目標(biāo)的制定、督促、落實(shí)、達(dá)成
9.根據(jù)招聘情況實(shí)時(shí)改變招聘思路及其方向
10.根據(jù)區(qū)域維度的運(yùn)力達(dá)成情況，實(shí)時(shí)完成達(dá)成值
11.根據(jù)城市經(jīng)理要求反饋區(qū)域維度美團(tuán)需要的報(bào)表
12.每月招聘政策的宣導(dǎo)
13.區(qū)域騎手關(guān)懷
14.騎手關(guān)懷的報(bào)銷（必須按照公司標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行）
15.預(yù)離職騎手談話
16.每周部門復(fù)盤(pán)
17.每月部門復(fù)盤(pán) 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)
注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在吉林人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：長(zhǎng)春朝陽(yáng)區(qū)文靜小賣部美團(tuán)外賣
??
點(diǎn)擊查看地圖
詳細(xì)位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
江西萬(wàn)千美供應(yīng)鏈管理有限公司
-
其他類型
-
1000人以上
-
私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
-
大理鎮(zhèn)古城
相似職位
-
行政經(jīng)理主管 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限吉林省松江佰順米業(yè)有限公司
-
芝罘區(qū)火車站附近招聘保潔主管、領(lǐng)班 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限圣鎧安保集團(tuán)有限公司
-
人事主管(J12306) 8000-10000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科長(zhǎng)春一汽富維汽車零部件股份有限公司沖壓件分公司
-
大型貨輪直招隨船員工餐廚師 10000-16000元不限 不限海南中運(yùn)海海事管理集團(tuán)有限公司
-
成本會(huì)計(jì) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限吉林安裝集團(tuán)股份有限公司
-
會(huì)計(jì) 4000-6000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限吉林安裝集團(tuán)股份有限公司
