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吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局2024年招聘警務(wù)輔助人員公告

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吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局

吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局

2024年招聘10名警務(wù)輔助人員公告

根據(jù)公安工作需要,為補充警務(wù)輔助力量,按照《吉林省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》(吉政令261號)《吉林省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員招聘管理辦法(試行)》(吉公通字〔2021〕20號)等規(guī)定,吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局決定面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員(以下簡稱輔警)10人。現(xiàn)公告如下:

一、招聘人員身份性質(zhì)

招聘的輔警不具有人民警察身份,是在公安機關(guān)及其人民警察的指揮和監(jiān)督下,為公安機關(guān)日常運轉(zhuǎn)和警務(wù)活動提供警務(wù)輔助支持的人員。

二、招聘基本資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護憲法,遵守國家法律;

(三)具有吉林省常住戶口;

(四)年齡須在18周歲以上,35周歲以下(1988年06月24日至2006年06月24日期間出生);

(五)具有符合崗位要求的和履行崗位職責(zé)所需的工作能力;

(六)具備履行職責(zé)的身心條件以及招聘崗位所要求的其他資格條件;

(七)有下列情形之一的人員,在同等條件下優(yōu)先聘用:

1.退役軍人、見義勇為積極分子和先進個人;

2.警察類或政法類院校畢業(yè)生;

3.具有崗位所需要的專業(yè)資質(zhì)或者專門技能的人員;

4.烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女;

5.國家和省規(guī)定的其他優(yōu)先招聘情形;

(八)有下列情形之一的,不得報考:

1.本人或家庭成員、主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

2.本人家庭成員或主要社會關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

3.受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

8.被開除黨籍、開除公職、開除軍籍或者因違紀違規(guī)被辭退解聘的;

9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

10.有較為嚴重個人不良信用記錄的(被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象);

11.吉林市公安局在職輔警;

12.因本人原因,無法與原工作單位解除勞動合同或無法繳納“五險一金”的;

13.國家和省規(guī)定的不適合從事輔警工作的其他情形。

三、回避情形

公安機關(guān)民警和職工的配偶、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系,原則上不得被招聘到該民警、職工同一部門,或者有直接管理、直接利害關(guān)系的輔警崗位工作。

四、招聘崗位數(shù)量及崗位資格條件

招聘崗位、人員數(shù)量及資格條件等見附件《吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局2024年招聘警務(wù)輔助人員崗位與資格條件一覽表》(附件1)。

五、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

通過吉林市吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會官方網(wǎng)站、吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局微信公眾號發(fā)布招聘公告。

(二)報名與資格審查

1.報名時間:2024年07月03日8時30分至2024年07月03日16時30分;

2.報名方式及地點:采取現(xiàn)場報名方式,報名地點在吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局一樓(吉孤公路480號);

3.資格審查所需材料:考生通過吉林市吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會官方網(wǎng)站、吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局微信公眾號下載并填寫《吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局2024年招聘警務(wù)輔助人員報名登記表》(附件3)2份;本人有效期內(nèi)二代居民身份證原件及復(fù)印件2份(身份證正反面復(fù)印在同一紙張上);戶口本原件及復(fù)印件2份(復(fù)印戶主頁和本人頁);最高學(xué)歷的畢業(yè)證原件及復(fù)印件2份(大學(xué)專科及以上學(xué)歷還須提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》1份,登錄“學(xué)信網(wǎng)”首頁點擊“學(xué)歷查詢”獲取),在國(境)外取得學(xué)歷的人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證原件及復(fù)印件1份,以及崗位資格要求其他報名條件所需證明材料原件及復(fù)印件;退役士兵需提供退役證原件及復(fù)印件2份和退役士兵登記表復(fù)印件2份;本人近期免冠正面彩色小二寸藍底照片4張;上述所需復(fù)印材料,由招聘單位統(tǒng)一處理,不再退還;

4.資格審查:吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局負責(zé)對報名材料逐項審查。審查不合格的,取消報名資格;審查存在真實性差異的,由報名人員提供證明材料,無法提供或者不能證明真實性的視為不合格。對資格審查結(jié)論存在異議的,應(yīng)現(xiàn)場申請復(fù)核,并及時關(guān)注復(fù)核結(jié)果;

5.繳費:考生通過現(xiàn)場報名后,采取現(xiàn)場繳費。未完成繳費的,視為自動放棄報名。繳費后概不退費,收費用于各項考試支出。繳費完成,即為完成全部報名手續(xù)。

收費標準:60元/人(報名費25元/人,考務(wù)費35元/人)。

(三)領(lǐng)取準考證

經(jīng)審查合格人員,按照吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局通知的時間和地點,持本人身份證領(lǐng)取《準考證》。逾期未到現(xiàn)場領(lǐng)取準考證的視為自動放棄,不得參加考試。

(四)體能測評

1.體能測評時間及地點:具體時間地點在吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局微信公眾號發(fā)布;

2.體能測評人選確定:資格審查合格人員確定為參加體能測評人員;

3.體能測評項目和標準:按照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》執(zhí)行;

參加測評的考生,須攜帶準考證、《吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局2024年招聘警務(wù)輔助人員報名登記表》(附件3)、有效期內(nèi)二代居民身份證(臨時身份證)、《體能測評身體狀況確認書》(附件2)。未攜帶有效證件或不按規(guī)定時間、地點參加體能測評的考生,視為自動放棄體能測評資格。考生根據(jù)體能測評需要自備運動衣、運動鞋(鞋底不得有金屬釘、膠釘或塑料釘)、飲用水等物品。陪同人員不得進入測評場地。因身體健康等個人原因不宜參加體能測評的,須在測評前提出,否則因參加體能測評而產(chǎn)生的一切后果由考生本人自負。

(五)面試

1.面試人員確定:體能測評合格人員確定為參加面試人員;

2.科目:采取結(jié)構(gòu)化面談形式,滿分100分,成績保留小數(shù)點后兩位,不設(shè)及格分數(shù)線;

3.面試成績公布:面試完畢,考生離開考室到候分室,待評分核分后即告知成績,并簽字確認。

(六)體檢

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1.體檢時間及地點:具體時間地點在吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局微信公眾號發(fā)布;

2.體檢人員確定:根據(jù)面試成績從高分到低分順序,按報考崗位招聘計劃1:1比例確定參加體檢人員。在考生面試成績相同情況下,具有優(yōu)先招聘情形多者優(yōu)先;若無優(yōu)先招聘情形,學(xué)歷高者優(yōu)先;

3.體檢標準:按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用自理。體檢不合格的不予聘用;未按規(guī)定和要求參加體檢的,視為放棄體檢。空缺崗位按報考同一崗位且體能測評合格考生面試成績從高分到低分順序依次遞補體檢人員。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的,由組織體檢部門進行復(fù)檢一次,并作為最終的體檢結(jié)果。

(七)考察

對體檢合格的人員,由公安機關(guān)參照《公安機關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》統(tǒng)一進行考察。考察不合格者不予聘用,空缺崗位按報考同一崗位且體能測評合格考生面試成績從高分到低分順序依次遞補體檢和考察人員。

(八)公示

1.經(jīng)過資格審查、體能測評、面試、體檢、考察合格,確定擬聘用人員名單,并在吉林市吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會官方網(wǎng)站、吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局微信公眾號進行公示,公示期為5個工作日;

2.公示期屆滿,對沒有問題或被反映的問題不影響聘用的,確定為本次招聘聘用人員;對被舉報有嚴重問題并查實不符合本次招聘條件和有關(guān)規(guī)定的,不予聘用。

六、聘用方式

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》《吉林省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》《吉林省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員招聘管理辦法(試行)》等規(guī)定,擬聘用的輔警與吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局簽訂3年期勞動合同(含試用期6個月),試用期內(nèi)不合格的依法解除勞動合同。合同期滿后,由聘用單位視工作需要、個人日常工作表現(xiàn)和各年度考核情況決定是否續(xù)簽勞動合同。

七、工資及福利待遇

輔警每人每月(含試用期)工資數(shù)額標準為3100元(含“養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、住房公積金”個人繳納部分)。配發(fā)統(tǒng)一制式服裝。

八、其他事項

(一)報名人員必須認真如實填寫報名信息,并對提交的信息和材料負責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消聘用資格;

(二)報名人員必須保持報名時所留聯(lián)系電話暢通,以便接收有關(guān)事宜的通知。若因報名人員聯(lián)系電話不通暢而造成的后果,由報名人員本人負責(zé);

(三)資格審查從報名開始貫穿于招聘全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合報考條件的,均取消其報考資格或聘用資格;

(四)本次招聘的面試成績在招聘工作結(jié)束后1年內(nèi)有效。在此期間崗位出現(xiàn)空缺,相應(yīng)崗位可按照本崗位體能測評合格考生面試成績從高分到低分順序依次遞補人選,履行相應(yīng)招聘程序;

(五)招聘工作由吉林市吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)紀檢監(jiān)察工委全程監(jiān)督;

(六)所有擬聘用人員須服從崗位分配,否則取消聘用資格;聘用人員工作后,因公安工作實際,需要崗位調(diào)整的,須服從安排,否則按相關(guān)規(guī)定處理;

(七)吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局微信公眾號為本次招聘工作專用網(wǎng)站,有關(guān)考試聘用信息及各招聘環(huán)節(jié)入圍名單,均通過上述網(wǎng)站進行發(fā)布,請注意查詢;

(八)本次面試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的任何以此次招聘為名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與招聘單位及工作人員無關(guān);

(九)在招聘組織實施過程中,必要時將對相關(guān)工作進行適當(dāng)調(diào)整,相關(guān)要求及工作調(diào)整信息將通過吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局微信公眾號發(fā)布公告,請廣大應(yīng)聘人員及時瀏覽網(wǎng)站。

本公告由吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局負責(zé)解釋,此公告如有未盡事宜,請關(guān)注補充公告。

1.政策咨詢電話:0432—63586015(吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局政治處)

2.監(jiān)督舉報電話:0432—63586008(吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局)

附件:1、吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局2024年面

向社會招聘警務(wù)輔助人員崗位及資格條件一覽表

2、體能測評身體狀況確認書

3、吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局招聘警務(wù)

輔助人員登記報名表

吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)黨工委辦公室

吉林市公安局吉林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局

2024年06月24日

招考公告

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