亚洲激情 欧美-亚洲国产精品成人av-日本在线看片免费人成视频-欧美成人激情视频-久久久久资源-亚洲国产成人在线视频-波多野结衣在线观看视频-中文字幕熟妇人妻在线视频-国产99免费-国产精品99久久久久久动医院-久久动态图-草草影院最新地址-国产在线视频导航-久久成人精品视频-爱爱动态图-日韩a毛片

APP下載
機會在手,求職信息實時掌握
    Alternate Text
    APP下載
    Alternate Text
    微信公眾號
    Alternate Text
    小程序
首頁 > 事業(yè)單位招聘 > 招聘詳情

2022年吉林延邊州琿春市事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項招聘高校畢業(yè)生)公告【含教師崗83人】

分享至

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《關于進一步擴大縣(市、區(qū))事業(yè)單位公開招聘管理權限的通知》(吉人社聯(lián)字〔2018〕26號)、《關于積極促進高校畢業(yè)生就業(yè)全面做好2020年全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(吉人社聯(lián)字〔2020〕13號)、《關于進一步做好2022年全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(吉人社發(fā)〔2022〕4號)精神,按照琿春市委、市政府工作部署,琿春市事業(yè)單位擬面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘計劃

本次招聘共有39個事業(yè)單位,提供116個崗位,共招聘178人。其中,專項招聘高校畢業(yè)生88人(招聘范圍為2022年畢業(yè)的高校畢業(yè)生,以及2020年和2021年畢業(yè)且在擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的普通高校畢業(yè)生〔普通高校畢業(yè)生離校時和在國家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位,其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生〕)、急需人才90人。具體招聘崗位及條件詳見《2022年琿春市事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項招聘高校畢業(yè)生)崗位及其資格條件一覽表(附件1)。

二、報名資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

3.具有良好的品行;

4.具備適應崗位要求的身體條件;

5.年齡一般在18周歲以上、35周歲及以下(1986年7月8日至2004年7月8日期間出生),招聘崗位對年齡有特殊要求的,按招聘崗位要求確定。獲得博士研究生學歷人員年齡可放寬至40周歲及以下(1981年7月8日以后出生)。年齡計算時間點均以7月8日為準(以本人身份證出生日期為準)。符合崗位資格條件的2022年普通高校畢業(yè)生報考不受年齡限制。

6.專項招聘高校畢業(yè)生崗位是指2022年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生,以及2020年和2021年畢業(yè)且在擇業(yè)期內(nèi)處于待業(yè)、靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)等狀態(tài),且未與工作單位簽訂過勞動、聘用合同,或用人單位未繳納社保。

(二)崗位條件

1.符合崗位所需要的年齡、學歷、專業(yè)、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格等其它條件,詳見《2022年琿春市事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項招聘高校畢業(yè)生)崗位及其資格條件一覽表》(附件1)。

2.招聘崗位資格條件由招聘單位主管部門設定,由招聘單位主管部門負責解釋。

(三)具備招聘崗位要求的其他資格條件

1.定向、委培應屆畢業(yè)生報考,須征得定向、委培單位同意;

2.招聘崗位條件要求具有中級及以上專業(yè)技術資格的,其專業(yè)技術資格需要符合招聘單位設置的專業(yè)技術崗位系列;

(四)有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員,處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員;

2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

3.被辭退未滿5年的國家機關、事業(yè)單位公職人員;

4.在讀的非2022年畢業(yè)生(2023年1月1日后取得畢業(yè)證、學位證的考生不視為2022年畢業(yè)生);同時,普通高校在讀的非2022年畢業(yè)生,不得用已取得的學歷學位報考);

5.現(xiàn)役軍人;

6.“三支一扶”“大學生村官”等基層服務項目人員及公務員招錄、事業(yè)單位招聘等未達到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務年限的人員;

7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

(五)回避情形

應聘人員與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系以及近姻親關系的,不得報考該單位組織人事、紀檢監(jiān)察、審計、財務或者與單位負責人員有直接上下級領導關系的崗位。事業(yè)單位公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關系人需要回避的,參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。

三、報名與資格審查

(一)報名方式

本次考試采取現(xiàn)場報名方式。

(二)報名時間和地點

1.報名時間:

2022年7月16日-17日

上午8:30-11:30,下午13:30-16:30。

2.報名地點:

琿春市政務服務中心一樓(琿春市龍源東街1066號)由大樓北門進入。

(三)報名要求

報名者(委托代理人)報名時須攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、學信網(wǎng)學歷認證報告、資格證、退伍證、崗位需求的其它材料原件、復印件一式1份,以及《2022年琿春市事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項招聘高校畢業(yè)生)報名表》(附件2)、(報名表可在琿春示范區(qū)網(wǎng)(http://www.hunchunnet.com/)下載,報名時須同時提交紙質(zhì)版和電子版,紙質(zhì)版要求用A4紙打印,粘貼近期(6個月內(nèi))紅底正面1寸免冠彩色照片1張(尺寸2.5CM×3.5CM)、電子版1寸彩色照片(像素約295×413,格式JPG,大小不超過100kb,照片備注名為考生身份證號,末尾字母需大寫,圖片要清晰完整)。報名時需提供《2022年琿春市事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項招聘高校畢業(yè)生)筆試考生新冠肺炎疫情防控告知書》(附件3)、《擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生承諾書》(附件4)。可在琿春示范區(qū)網(wǎng)(http://www.hunchunnet.com/)下載,要求用A4紙打印。

其中,2022年畢業(yè)尚未取得畢業(yè)證書、學位證書的,須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。留學歸國人員應提供國家教育行政部門的學歷學位認證材料。報考人員應如實提交有關信息和材料,填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負。弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證件必須一致。

(四)資格審查與繳費

資格審查由用人單位和主管部門依據(jù)招聘崗位設置條件進行資格初審和復審,人力資源和社會保障部門負責復核,資格審查結果現(xiàn)場確認。其中,專業(yè)條件主要依據(jù)教育部門專業(yè)目錄審核,專業(yè)目錄未涵蓋的專業(yè),根據(jù)實際情況由有關方面共同研究確認。

(五)準考證發(fā)放

考生準考證由琿春市人力資源和社會保障部門負責發(fā)放,發(fā)放時間為2022年7月21日至22日(上午8:30-11:00,下午13:30-16:00),發(fā)放地點與報名地點一致。免筆試崗位的考生也需在規(guī)定時間內(nèi)領取《準考證》,并憑《準考證》按要求參加面試資格審查和面試。

(六)開考比例

本次招聘各崗位均不設開考比例。

(七)有關規(guī)定

1.考生只允許報考一個招聘崗位,本人所學專業(yè)、學歷學位等要與本公告(附件1)中招聘崗位所需資格條件一致。報考多個崗位的,一律視為無效并取消其報考資格。

2.2022年報考琿春市所屬各類事業(yè)單位的,服務期限為3年(含試用期),服務期未滿的,不得調(diào)離原報考招聘單位,不得再次報考延邊州各級各類事業(yè)單位招聘考試。擅自調(diào)離原報考招聘單位或參加我州事業(yè)單位招聘考試的,取消其事業(yè)單位工作人員身份。

3.考生只能用第二代身份證報名,對使用第一代身份證報名或考試的視為無效。

4.考生應對提交的信息和材料的真實性負責,對惡意報名擾亂報名秩序或編造虛假信息騙取報名資格的,一經(jīng)查實,取消考試資格或聘用資格。

5.招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時間的計算截止點為2022年7月(含7月),即到2022年7月(含7月)累計工作時間每達到12個月計為1年。其中,學生在校期間的社會實踐(實習)經(jīng)歷,或在職人員“全脫產(chǎn)”學習期間的學習經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷。

6.琿春市事業(yè)單位招聘崗位資格條件中注明戶籍條件的,以《2022年琿春市事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項招聘高校畢業(yè)生)崗位及其資格條件一覽表》(附件1)為準,需提供戶口簿。非延邊州戶籍在延邊州普通高等院校就讀的2022年應屆畢業(yè)生,可不受延邊州戶籍限制。(琿春市事業(yè)單位招聘崗位資格條件中注明限制琿春市戶籍條件的,遷入琿春市戶籍時間截止時間為2022年7月8日之前)。

7.工作經(jīng)歷審核要求。工作經(jīng)歷是指在黨政機關、企事業(yè)單位參加工作的經(jīng)歷,從事本專業(yè)工作經(jīng)歷是指在黨政機關、企事業(yè)單位從事所學專業(yè)工作的經(jīng)歷。在編人員主要是審核檔案中干部履歷表、聘用合同、工資核定表等資料;非在編人員主要審核在工作單位繳納的社會保險憑證、與用人單位簽訂的勞動合同和工作單位定期發(fā)放工資的憑證,三者有其一即可。其中,在校期間的社會實踐(實習)經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷;工作以后脫產(chǎn)學習也不作為工作經(jīng)歷時間進行累計。

8.考生報名時所填寫的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上的準確名稱完全一致。

9.請考生務必保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關事宜。

四、招聘考試

本次公開招聘考試采取筆試、面試相結合的方式進行。

(一)筆試

筆試采取閉卷方式進行,滿分100分,不設及格分數(shù)線。

1.筆試試卷采用客觀題、使用標準化答題卡,考生使用2B鉛筆涂卡作答,讀卡機閱卷。本次考試不接受考試成績復核申請(缺考、違紀、零分等特殊情況除外)。

中小學教師崗位筆試科目為《教育學心理學》,幼兒教師崗位筆試科目為《幼兒教育學心理學》,護士崗位筆試科目為《護理學》,其他崗位筆試科目為《通用知識》。(崗位筆試科目詳見附件1,《通用知識》考試大綱詳見附件5)。醫(yī)生及其他特殊崗位,采取免筆試直接面試的方式進行(免筆試崗位考試內(nèi)容詳見附件1)。

2.筆試時間、筆試地點及注意事項詳見《準考證》。考生考試時須攜帶《準考證》、身份證(同報名時使用的身份證一致)。每名考生需自備黑色碳素筆或中性筆、2B鉛筆和橡皮。

考生要仔細閱讀《2022年琿春市事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項招聘高校畢業(yè)生)筆試考生新冠肺炎疫情防控告知書》(附件3),并自愿嚴格遵守各項承諾和要求。考生考試時需攜帶《準考證》、第二代身份證、《2022年琿春市事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項招聘高校畢業(yè)生)筆試考生行程軌跡、體溫監(jiān)測記錄單》(附件6)進入考場,未能提交《監(jiān)測記錄單》視為自動放棄考試資格。筆試當天出示“吉祥碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”,顯示非綠色的考生不得進入考場。

3.根據(jù)《吉林省人民政府關于進一步加強和改進征兵工作的意見》(吉政發(fā)〔2016〕25號)精神,對符合在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役,且符合報考條件的自主就業(yè)退役大學生士兵考生筆試初始成績加5分,榮立三等功的加7分,二等功的加9分,一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分,其余立功次數(shù)不累計加分。并在琿春市示范區(qū)網(wǎng)站進行公示。符合加分政策的考生,請于報名時一并提交加分項所需證明材料到報名處,報名時未提供相關材料的視為考生自動放棄此政策。

(二)面試

招聘面試工作由琿春市人力資源和社會保障局負責統(tǒng)一組織實施。

筆試結束后,從高分到低分按照招聘崗位計劃1:3的比例,確定面試人選,不足1:3比例的,按實際參考人數(shù)確定面試人選,如多人筆試成績相同且同時進入1:3比例的,一并進入面試。具體面試時間、地點、方式,詳見琿春示范區(qū)(http://www.hunchunnet.com/)網(wǎng)站發(fā)布的《2022年琿春市事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項招聘高校畢業(yè)生)面試通知》。

1.面試前,由用人單位及主管部門分別對參加面試人員進行資格條件復審。資格條件復審時,面試人員應按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準考證、畢業(yè)證、學位證、戶口簿、工作經(jīng)歷證明及崗位要求的其他材料原件。其中,2022年畢業(yè)生未取得學歷學位證的,須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表;留學回國人員報考的,除需提供規(guī)定的材料外,還需提供國家教育部留學人員服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。經(jīng)復審不符合報名資格條件的,取消面試人選資格,并在報考同一崗位的考生中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。

2.經(jīng)國家或我省統(tǒng)一選派、服務期滿考核合格且已報考了服務基層項目崗位的人員,面試前攜帶本人服務合同原件、服務單位出具的證明和服務期滿的考核材料及本人身份證,遞交琿春市人力資源和社會保障局進行資格條件復審。

3.面試采取結構化面談、試講、專業(yè)知識答辯、專業(yè)技能操作等方式進行。(幼兒教師試講需展示幼兒教師五項基本技能中的其中三項。“五項”技能:講故事、繪畫、彈琴、唱歌、跳舞。)面試實行百分制,滿分100分,及格線60分。考生面試順序通過現(xiàn)場抽簽決定,考官現(xiàn)場打分,成績現(xiàn)場公布。

(三)考試成績計算方法

面試結束后,按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績,滿分100分,及格線60分,其中筆試成績占45%、面試成績占55%;免筆試崗位面試成績即為考試總成績,滿分100分,及格線60分。計算考生成績時,保留小數(shù)點后兩位。總成績或面試成績未達到及格線的,視為成績不及格并取消考生進入下一環(huán)節(jié)資格。

五、體檢與考察

面試結束后,在考試總成績達到及格線以上的人員中,從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。如考生考試總成績相同的,以在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上(立功受獎等次高或等次相同次數(shù)多)者優(yōu)先錄取;其他人群以面試成績高者優(yōu)先;面試成績?nèi)韵嗤模扇∶嬖嚰釉嚨姆绞酱_定體檢人選。體檢工作由琿春市人力資源和社會保障部門組織相應體檢人選到指定醫(yī)院進行。體檢不合格的,取消其擬聘用人選資格,并從報考同一崗位的人員中從高分到低分順序依次遞補。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

體檢合格的考生,由用人單位對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法等情況進行考察,并對其報考資格條件進行復查。體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,并在該崗位考試總成績達到及格線以上的人員中,從高分到低分依次遞補。考生在體檢、考察過程中弄虛作假,隱瞞重要病史或違法違紀情況等導致體檢、考察結果不實的,取消聘用資格。

六、公示

經(jīng)考察合格確定為擬聘用人選的,在琿春示范區(qū)網(wǎng)站(http://www.hunchunnet.com/)公示(公示期為7個工作日)。

七、聘用

(一)對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格,并從報考同一崗位考試成績在及格線以上的人員中從高分到低分依次遞補;對反映有嚴重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的按程序辦理相關聘用手續(xù),簽訂聘用合同。

(二)在辦理聘用手續(xù)前自動放棄的人員,取消其擬聘人選資格,根據(jù)招聘單位實際情況確定是否遞補;需要遞補的,從報考同一崗位考試成績在及格線以上人員中從高分到低分依次遞補。在職人員報考的,在辦理聘用手續(xù)時無法與原單位依法解除人事(勞動)關系的,視為自動放棄擬聘人選資格。

(三)2022年畢業(yè)生報考人員,審批聘用時均須提供報考崗位所要求的學歷學位證書,未能提供的取消聘用資格。被聘用人員按相關政策規(guī)定約定試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

八、紀律要求

凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)參加筆試、證件審核、面試、體檢、考察、報到等情況的,均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取應聘資格的,均取消應聘資格,問題嚴重的要追究責任。對于公開招聘過程中應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)行為的認定與處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

九、信息發(fā)布及政策咨詢

琿春示范區(qū)網(wǎng)(http://www.hunchunnet.com/)為本次招聘考試的工作網(wǎng)站,有關考試的信息及相關事項,請注意查詢。組織部門不會打電話另行通知,凡未按規(guī)定時間參加相關組織程序的,均視為自動放棄。

此次招聘的有關政策,由琿春市人力資源和社會保障局負責解釋說明。

咨詢電話:0433-8176038

本次考試各級事業(yè)單位、主管部門和考試機構,不指定考試復習資料,不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

十、疫情防控注意事項

參加報名人員全程佩戴口罩,服從工作人員安排,保持安全距離,依次出示疫情防控行程卡、吉祥碼進入報名場所及考場。

1.參加報名及考試人員須在本公告發(fā)布后,如有境外返回人員需按照琿春市疫情防控工作要求進行隔離,隔離期未滿者不得參加報名、考試。隔離期滿的鏡外返回人員在居家健康監(jiān)測期間不得進入報名場所。

2.報名者須在本公告發(fā)布后,及時登錄“吉事辦小程序”,注冊并完善相關信息獲取個人“吉祥碼”,并在報名當天出示,顯示非綠碼的考生不得報名。

3.報名者報名當天在進入報名場所前進行體溫檢測和掃碼,如出現(xiàn)發(fā)熱人員(體溫≥37.3℃)不得入場參加報名。

4.報名者在返(來)琿、往返報名地點途中乘坐公共交通工具,須配戴好口罩,與他人保持安全距離,全程做好自我防護,確保個人安全。

5.報名者進入報名場所前須掃“疫情防控行程卡”,有高風險、中風險地區(qū)旅居史的考生隔離期滿后,在居家健康監(jiān)測期間不得進入報名場所。

此公告如有未盡事宜,請關注補充公告。

附件1:2022年琿春市事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項招聘高校畢業(yè)生)崗位及資格條件一覽表.xlsx

附件2:2022年琿春市事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項招聘高校畢業(yè)生)報名表.doc

附件3:2022年琿春市事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項招聘高校畢業(yè)生)筆試考生新冠肺炎疫情防控告知書.doc

附件4:應屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生承諾書.doc

附件5:2022年琿春市事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項招聘高校畢業(yè)生)《通用知識》考試大綱.doc

附件6:2022年琿春市事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項招聘高校畢業(yè)生)筆試考生行程軌跡、體溫監(jiān)測記錄單.doc

琿春市人力資源和社會保障局

2022年7月8日

專題推薦

進入關懷模式 亚洲激情 欧美-亚洲国产精品成人av-日本在线看片免费人成视频-欧美成人激情视频-久久久久资源-亚洲国产成人在线视频-波多野结衣在线观看视频-中文字幕熟妇人妻在线视频-国产99免费-国产精品99久久久久久动医院-久久动态图-草草影院最新地址-国产在线视频导航-久久成人精品视频-爱爱动态图-日韩a毛片
<abbr id="mqume"><source id="mqume"></source></abbr>
  • <abbr id="mqume"><tbody id="mqume"></tbody></abbr>
    <li id="mqume"><dl id="mqume"></dl></li>
  • <code id="mqume"></code>
    <abbr id="mqume"></abbr>
  • <li id="mqume"><tbody id="mqume"></tbody></li>
    主站蜘蛛池模板: 亚洲四色影视在线观看| 亚洲欧洲中文日韩久久av乱码| 欧美激情成人在线视频| 老司机67194精品线观看| 久久亚洲综合色| 欧美国产日韩在线观看| 国产精品网站在线| 亚洲深夜福利| 久久精品亚洲| 欧美日韩一区免费| 樱花yy私人影院亚洲| 亚洲色图50p| 欧美老女人xx| 久久av一区二区| 欧美日韩www| 尤物yw午夜国产精品视频| 亚洲天堂av综合网| 日韩视频在线一区二区三区| 久久精品一区二区三区不卡牛牛| 欧美日韩国产在线播放网站| 国产亚洲一区二区三区| 日韩最新中文字幕电影免费看| 99天天综合性| 欧美福利在线| 激情成人在线视频| 亚洲国产精品黑人久久久| 亚洲——在线| 欧美视频在线播放| 一区二区三区四区视频| 在线一区二区三区做爰视频网站| 牛牛国产精品| 亚洲精品乱码久久久久久金桔影视| 亚洲二区免费| 欧美激情综合网| 怡红院精品视频| 亚洲毛片在线免费观看| 噜噜噜91成人网| 国产视频久久久久久久| 亚洲国产一区二区视频| 另类av导航| 亚洲第一区在线观看| 亚洲乱码国产乱码精品精天堂 | 久久伊人精品一区二区三区| 午夜一区不卡| 国产综合色在线视频区| 91久久精品日日躁夜夜躁欧美| 久久精品最新地址| 在线免费一区三区| 亚洲一级二级在线| 国产精品免费视频xxxx| 欧美理论片在线观看| 久久精品亚洲一区| 亚洲大尺度美女在线| 亚洲少妇最新在线视频| 国产精品美女主播| 亚洲欧洲另类国产综合| 欧美成人免费大片| 色婷婷av一区二区三区在线观看| 久久精品国产一区二区三区免费看| 国产综合第一页| 亚洲小说欧美另类婷婷| 激情欧美一区二区三区| 午夜天堂精品久久久久| 日韩精品极品视频免费观看| 欧美伊人久久久久久午夜久久久久| 伊人色综合久久天天| 亚洲欧美日韩系列| 亚洲欧美国产视频| 免费视频亚洲| 久久视频在线播放| 欧美精品久久久久久久| 久久99久国产精品黄毛片入口| 欧美激情精品久久久久久久变态 | 亚洲精选一区二区| 国产午夜精品视频| 一区二区高清视频在线观看| 狠狠综合久久av一区二区小说| 一区二区三区视频在线播放| 在线欧美一区| 久久深夜福利免费观看| 中文在线不卡视频| 亚洲成在人线av| 久久久久久一区| 久久久91精品国产| 国产人成精品一区二区三| 亚洲国产精品久久久| 国产精品国产三级国产普通话蜜臀 | 日韩一级黄色大片| 国产在线不卡| 可以看av的网站久久看| 久久视频在线播放| 国产亚洲精品aa午夜观看| 中文亚洲免费| 久久影视免费观看| 国产三级精品在线不卡| 久久亚洲精品伦理| 日韩精品视频在线免费观看| 欧美美最猛性xxxxxx| 欧美在线观看视频在线| 亚洲第一级黄色片| 欧美日韩福利视频| 欧美一区二区精品在线| 91久久在线| 亚洲国产日韩欧美在线99| 欧美国产在线观看| 日韩精品免费电影| 性做久久久久久免费观看欧美| 最新高清无码专区| 一区二区三区四区精品| 国产精品九九| 麻豆成人小视频| 亚洲免费网址| 在线视频欧美日韩精品| 亚洲国产精品悠悠久久琪琪| 日韩亚洲第一页| 亚洲精品久久7777777| 国产精品ⅴa在线观看h| 麻豆国产va免费精品高清在线| 亚洲视频在线播放| 亚洲一区精品视频| 亚洲女同同性videoxma| 亚洲影视在线| 欧美午夜不卡视频| 欧美成人一二三| 午夜精品福利一区二区三区av| 欧美一区二区三区视频在线观看| 亚洲性视频h| 久久精品视频99| 一区二区成人精品| 国产精品一区二区久久久久 | 久久久夜精品| 亚洲人成电影在线播放| 国精品一区二区三区| 欧美日韩精品二区| 另类酷文…触手系列精品集v1小说| 亚洲激情免费观看| 曰本成人黄色| 久久精品2019中文字幕| 亚洲国产欧美久久| 国产精品九九久久久久久久| 欧美在线资源| 亚洲午夜女主播在线直播| 欧美成人中文字幕在线| 九色成人免费视频| 亚洲青涩在线| 性欧美1819性猛交| 欧美一级专区| 欧美亚洲综合久久| 亚洲美女网站| 亚洲午夜国产成人av电影男同| 色妞欧美日韩在线| 日韩一区二区久久| 蜜桃精品一区二区三区| 欧美成人精品高清在线播放| 欧美日本在线一区| 在线观看欧美亚洲| 日韩hd视频在线观看| 伊人久久久久久久久久| 艳女tv在线观看国产一区| 亚洲伊人观看| 国产女精品视频网站免费| 国产欧美日韩视频在线观看| 亚洲成人1234| 亚洲欧洲日产国码二区| 欧美影院成年免费版| 国产精品v欧美精品v日韩精品| 国产一区二区三区在线观看免费视频 | 欧美国产一区在线| 国产在线不卡视频| 欧美亚洲免费| 亚洲精品一区二区三区不| 一本在线高清不卡dvd| 久久亚洲精品一区| 曰本色欧美视频在线| 亚洲欧美在线x视频| 欧美激情在线观看| 亚洲欧洲高清在线| 一本久久综合亚洲鲁鲁| 久久婷婷av| 亚洲成人激情在线| 亚洲欧美激情四射在线日 | 尤物九九久久国产精品的特点 | 久久影院在线观看| 欧美视频日韩视频在线观看| 亚洲精品影院在线观看| 国产欧美三级| 亚洲综合三区| 亚洲精品理论电影| 久久久女女女女999久久| 日韩av网址在线观看| 亚洲欧美激情诱惑| 国产乱码精品一区二区三区忘忧草| 色偷偷av一区二区三区| 国产精品高潮呻吟视频| 亚洲另类自拍| 亚洲国产精品字幕| 欧美国产精品久久| 一本久道久久久| 综合136福利视频在线| 亚洲欧美国产另类| 久久天天躁狠狠躁夜夜爽蜜月| 精品亚洲男同gayvideo网站| 久久精品视频播放| 亚洲激情啪啪| 精品国产拍在线观看| 免费一区视频| 一区二区三区www| 亚洲电影在线看| 久久成年人视频| 亚洲精品在线免费| 在线免费日韩片| 国产伦精品一区二区三区四区免费| 亚洲电影av在线| 欧美精品免费看| 中文字幕在线看视频国产欧美在线看完整| 欧美视频在线视频| 久久久久久久久久久久久女国产乱 | 久久蜜臀精品av| 久热精品视频在线观看一区| 国内成+人亚洲+欧美+综合在线| 国产精品一区二区久激情瑜伽| 久久免费视频在线| 亚洲无限乱码一二三四麻| 欧美制服丝袜第一页| 午夜一区二区三区不卡视频| 久久综合网hezyo| 久久午夜国产精品| 亚洲欧美成人在线| 亚洲视频网在线直播| 篠田优中文在线播放第一区| 亚洲乱码国产乱码精品精| 夜夜夜精品看看| 亚洲图片在线| 免费观看亚洲视频大全| 亚洲一区二三| 久久九九国产| 国产精品v欧美精品v日本精品动漫| 亚洲成人黄色网址| 亚洲国产99精品国自产| 亚洲天堂男人| 欧美日韩午夜精品| 激情六月婷婷久久| 亚洲成人直播| 亚洲在线视频网站| 欧美jizzhd精品欧美巨大免费| 欧美日韩亚洲激情| 成年无码av片在线| 久久精品一区二区三区不卡| 欧美视频三区在线播放| 狠狠色综合色综合网络| 亚洲电影免费在线观看| 久久爱91午夜羞羞| 国产日韩精品一区| 精品久久久91| 久久夜色撩人精品| 亚洲精品日本| 亚洲国产精品国自产拍av秋霞| 亚洲黄色影院| 欧美日韩一卡二卡| 中文日韩在线| 国产午夜久久| 老司机亚洲精品| 国产精品视频大全| 九九久久久久99精品| 亚洲欧美综合v| 国产噜噜噜噜噜久久久久久久久| 日韩精品久久久久久久玫瑰园 | 国产麻豆成人精品| 欧美日韩国产123| 欧美激情va永久在线播放| 亚洲人久久久| 亚洲一区尤物| 国产精自产拍久久久久久蜜| 中文字幕精品av| 欧美在线视频日韩| 国内精品视频一区| 日韩一区二区精品视频| 夜夜精品视频一区二区| 亚洲承认在线| 久久aⅴ国产欧美74aaa| 国产精品一区视频| 亚洲五月婷婷| 国产亚洲精品美女| 欧美激情乱人伦| 一本久久综合亚洲鲁鲁五月天 | 亚洲午夜激情在线| 亚洲第一中文字幕| 免费看的黄色欧美网站| 亚洲国产日韩欧美在线99| 韩日成人av| 欧美1区免费| 在线一区日本视频| 久久精品国产亚洲精品2020| 国产精品一区=区| 久久久国产精品一区| 亚洲欧洲精品一区二区三区 | 久久综合中文字幕| 亚洲欧洲在线一区| 日韩在线观看视频免费| 国产一区二区三区的电影| 欧美交受高潮1| 欧美亚洲综合网| 99亚洲伊人久久精品影院红桃| 亚洲人成网站免费播放| 亚洲福利视频久久| 国产区二精品视| 国产精品久久久| 欧美丝袜一区二区| 欧美伦理a级免费电影| 久久人人爽人人爽| 午夜精品久久久久久久白皮肤| 亚洲国产日韩一级| 中文字幕日韩精品在线观看| 黄色在线一区| 国内精品久久久久影院色| 国产精品久久精品日日| 欧美三级日本三级少妇99| 欧美黄色免费网站| 欧美三区视频| 国产精品一区二区在线观看不卡| 国产精品爱久久久久久久| 国产精品hd| 精品91在线| 中文欧美日本在线资源| 按摩亚洲人久久| 日韩亚洲成人av在线| 一本色道久久综合亚洲二区三区| 亚洲香蕉伊综合在人在线视看| 亚洲免费中文字幕| 久久一二三四| 国产热re99久久6国产精品| 日韩电影免费观看在线观看| 色妞久久福利网| 亚洲欧洲美洲综合色网| 欧美一区二区三区免费看| 欧美激情第五页| 国产欧美成人| 北条麻妃在线一区二区| 亚洲尤物视频在线| 欧美激情一区| 亚洲第一天堂av| 久久99热精品| 久久人人爽国产| 国产精品二区在线观看| 欧美丰满少妇xxxbbb| 国产精品一区亚洲| 国产亚洲欧美激情| 国产亚洲美女久久| 一本色道久久88精品综合| 久久在线精品| 在线免费不卡视频| 亚洲黄页一区| 久久网站免费| 韩日精品在线| 一区二区日韩| 欧美激情二区三区| 亚洲欧美一区二区三区久久| 亚洲视频在线观看一区| 欧美日韩一区二| 亚洲国产精品中文| 午夜精品www| 国产一级一区二区| 日韩视频免费在线| 欧美精品一区视频| 日韩一级黄色av| 欧美影院久久久| 亚洲日本欧美中文幕| 国产美女精品一区二区三区| 久久综合久久88| 欧美日韩亚洲综合| 亚洲国产aⅴ天堂久久| 国产精品久久久久久久久久久久 | 99国产精品一区| 亚洲国产高清aⅴ视频| 欧美日韩第一区| 久久91亚洲精品中文字幕奶水| 久久久夜精品| 欧美色网在线| av成人国产| 黄色亚洲在线| 欧美影院午夜播放| 日韩电影在线观看永久视频免费网站| 亚洲视频电影在线| 亚洲男人天堂古典| 久久综合色影院| 亚洲国产天堂久久综合网| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 欧美亚洲综合网| 久久久精品美女| 欧美一区二区在线| 欧美大成色www永久网站婷| 欧美日韩美女在线| 香蕉久久精品日日躁夜夜躁| 亚洲欧美日韩精品久久奇米色影视| 久久五月婷婷丁香社区| 亚洲国产专区校园欧美| 国产精品一区视频| 久久夜色精品国产噜噜av| 欧美成人精品一区二区三区| 国产精品性做久久久久久| 午夜欧美视频| 鲁大师成人一区二区三区| 亚洲美女在线国产| 亚洲成**性毛茸茸| 国产九九视频一区二区三区| 久久人91精品久久久久久不卡| 99精品福利视频| 久久av.com| 亚洲免费电影一区| 在线观看精品视频| 国产欧美日韩亚洲精品| 欧美成人激情视频免费观看| 亚洲一区二区在线播放| 亚洲精品九九| 久久97久久97精品免视看| 亚洲第一精品夜夜躁人人躁| 国模精品娜娜一二三区| 国产精品影院在线观看| 欧美日韩一区免费| 欧美日韩一区二区免费在线观看| 久久成人18免费观看| 亚洲永久免费精品| 性色av一区二区三区在线观看 | 欧美日韩国产一级| 欧美专区18| 欧美一区二区三区在线观看视频| 99在线|亚洲一区二区| 久久久av网站| 国产精品亚洲综合天堂夜夜| 欧美日韩视频第一区| 亚洲精品成人久久| 国产日韩欧美亚洲| 日韩成人xxxx| 欧美日韩国产不卡| 欧美激情综合亚洲一二区| 欧美专区福利在线| 一本色道久久综合亚洲精品按摩| 国产一区二区激情| 久久久成人的性感天堂| 欧美xxxx18国产| 亚洲夜晚福利在线观看| 老牛国产精品一区的观看方式| 欧美日韩成人在线观看| 欧美色欧美亚洲另类二区 | 在线观看日韩av| 夜夜嗨av一区二区三区四区| 亚洲三级免费| 久久精品国产清高在天天线 | 久久久久久电影| 欧美色大人视频| 欧美色播在线播放| 亚洲成人中文字幕| 亚洲高清视频的网址| 欧美制服丝袜| 国产午夜精品麻豆| 欧美另类69精品久久久久9999| 亚洲欧洲在线观看| 欧美一区二区黄色| 欧美三区美女| 亚洲免费视频在线观看| 欧美日韩国产高清| 亚洲欧洲在线播放| 玖玖玖免费嫩草在线影院一区| 欧美a级片一区| 国产精品一区免费在线观看| 欧美三级在线视频| 亚洲一区三区在线观看| 欧美成人亚洲成人日韩成人| 欧美日韩在线播放三区四区| 精品网站999www| 欧美涩涩视频| 亚洲国产精品推荐| 亚洲欧美影音先锋| 国产精品v片在线观看不卡 | 六月婷婷一区| 亚洲精品久久久久久久久久久久久 | 激情欧美一区二区三区| 中文欧美日韩| 亚洲欧美日韩国产中文| 久热精品视频在线观看一区| 亚洲人成欧美中文字幕| 欧美成人免费全部| 亚洲精品黄网在线观看| 国模吧视频一区| 久久久久久综合网天天| 国产精品成人一区二区三区吃奶 | 国产亚洲一级高清| 欧美日本高清一区| 99国内精品| 亚洲男人第一网站| 久久视频免费观看| 国产精品亚洲综合天堂夜夜| 国产手机视频一区二区| 久久综合福利| 亚洲香蕉成人av网站在线观看| 久久国产综合精品| 中文字幕亚洲精品| 国产欧美精品国产国产专区| 欧美体内she精视频在线观看| 日韩视频免费在线观看| 狠狠久久综合婷婷不卡| 米奇777超碰欧美日韩亚洲| 亚洲精品久久久久久久久久久久久| 国产一区二区三区奇米久涩| 性色av一区二区三区红粉影视| 中文字幕精品在线| 一区在线影院| 欧美激情女人20p| 欧美一区二视频| 日韩视频在线你懂得| 中文字幕亚洲专区| 国产视频精品免费播放| 国产久一道中文一区| 欧美精品七区| 欧美成人免费小视频| 亚洲欧美日韩天堂一区二区| 亚洲成在人线av| 色偷偷888欧美精品久久久 | 欧美剧在线观看| 免费观看亚洲视频大全| 老司机一区二区三区| 欧美在线一二三| 久久精品视频va| 久久人人97超碰国产公开结果 | 欧美一区二区成人| 亚洲欧美在线高清| 亚洲一区二区在线看| 亚洲麻豆av| 亚洲免费在线观看视频| 亚洲性图久久| 亚洲伦理在线| 亚洲电影av在线| 久久视频精品在线| 欧美中文在线字幕| 一区二区三区日韩精品视频| 国产一区二区成人| 一区二区三区黄色| 亚洲高清资源| 亚洲自拍啪啪| 欧美激情视频网站| 国产视频一区二区三区在线观看| 国产欧美日本| 亚洲激情小视频| 亚洲成色最大综合在线| 午夜一区二区三视频在线观看| 欧美精品在线免费| 国产亚洲精品久久飘花| 国产亚洲综合在线| 中文字幕欧美日韩在线| 亚洲免费一区二区| 欧美日韩亚洲高清一区二区| 国产专区欧美专区| 久久亚洲精品视频| 欧美成人激情视频| 在线看片第一页欧美| 久久国产一区二区| 日韩黄色高清视频| 亚洲欧美一区二区三区在线| 亚洲精品中文字幕有码专区| 小处雏高清一区二区三区 | 久久综合九色综合网站| 欧美a级理论片| 亚洲精品视频在线看| 亚洲高清福利视频| 欧美大成色www永久网站婷| 亚洲欧洲综合| 国产精品毛片va一区二区三区 | 欧美三级韩国三级日本三斤| 欧美成人资源网| 一区二区三区中文在线观看| 一本色道久久综合亚洲精品高清| 蜜桃av噜噜一区二区三区| 国产一区二区三区日韩欧美| 午夜免费在线观看精品视频| 精品亚洲永久免费精品| 久久久在线视频| 欧美成人精品不卡视频在线观看 | 久久综合久久久| 亚洲第一页在线| 国产午夜精品一区二区三区视频| 亚洲欧美国产一区二区三区| 亚洲精品suv精品一区二区| 欧美成人精品1314www| 亚洲美女诱惑| 中文字幕日韩av电影| 国产精品久久777777毛茸茸| 亚洲免费视频一区二区| 国产亚洲精品91在线| 国产伦精品一区二区| 欧美激情区在线播放| 欧美中文字幕在线观看| 一区二区三区日韩在线观看| 少妇激情综合网| 在线观看精品国产视频| 国外成人在线视频网站| 国产精品高潮视频| 欧美日韩一本到| 欧美午夜电影在线观看| 国产精品成人免费精品自在线观看| 欧美精品v日韩精品v韩国精品v | 国产亚洲a∨片在线观看| 久久国产主播精品| 亚洲最新合集| 久久av.com| 日韩成人高清在线| 国产色爱av资源综合区| 欧美风情在线| 久久国产精彩视频| 亚洲精品黄网在线观看| 国产亚洲精品一区二555| 亚洲国产精品久久91精品| 国产精品每日更新| 欧美另类极品videosbest最新版本| 欧美亚洲免费电影| 亚洲一区二区三区视频播放|