根據學院工作需要，現面向社會招聘后勤管理處工作人員3名，具體情況如下：

一、招聘崗位及數量

1.建筑工程師2名。

2.水暖工程師1名。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，責任心強，服務意識強，具有良好的職業道德；

2.品行端正、作風正派，原則性強、執行能力強、無犯罪記錄，具有團隊合作精神和良好溝通能力；

3.身心健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。

（二）崗位條件

1.建筑工程師

（1）55周歲以下，本科及以上學歷，建筑、工民建、土木工程類相關專業。5年以上土建相關領域施工工作經驗，具有二級建造師及以上或工程師及以上技術職稱。從業期間擔任過項目經理、技術負責人、工管部長等經歷優先考慮。

（2）熟練使用cad制圖、識圖、審圖，熟悉國家、行業、地方相關法規、政策，熟悉施工管理和建筑工程的施工、驗收標準規范要求；了解項目規劃、建筑設計、施工、驗收等基本建設程序。

2.水暖工程師

（1）55周歲以下，本科及以上學歷，給排水、暖通工程相關專業。5年以上水暖相關領域施工工作經驗，具有二級建造師及以上或工程師及以上技術職稱。從業期間擔任過項目經理、技術負責人、工管部長等經歷優先考

（2）熟練使用cad制圖、識圖、審圖，熟悉國家、行業、地方相關法規、政策，熟悉施工管理和建筑工程的施工、驗收標準規范要求；了解項目規劃、建筑設計、施工、驗收等基本建設程序。

三、崗位性質及薪酬待遇

1.崗位性質：勞務派遣制；

2.薪酬待遇：

（1）工程師、二級建造師6000元/月（含五險一金個人和學校部分），與正式教職工享有就餐和通勤車待遇。

（2）高級工程師、一級建造師6500元/月（含五險一金個人和學校部分），與正式教職工享有就餐和通勤車待遇。

四、崗位職責

1.建筑工程師崗位職責：

（1）負責校內基礎建設項目工程（包括零小工程）施工圖紙的審核，參與工程的勘察、設計、測繪，督促設計單位按要求對圖紙進行修改和完善。

（2）協助招標工作，參加招標工程設計施工圖答疑，審核工程造價和中標單位的投標書。

（3）施工過程中，負責土建施工質量、進度、質量和成本的控制，解決施工中出現的具體專業技術問題。

（4）協調施工單位、監理單位之間以及其他專業之間的關系。

（5）審查土建工程的竣工資料，協助完成工程結算。

2.水暖工程師崗位職責：

（1）負責在建工程（包括零小工程）施工圖紙的審核，參與工程的勘察、設計、測繪，督促設計單位按要求對圖紙進行修改和完善。

（2）協助招標工作，參加招標工程設計施工圖答疑，審核工程造價和中標單位的投標書。

（3）施工過程中，負責給排水、暖通方面施工質量、進度、質量和成本的控制，解決施工中出現的具體專業技術問題。

（4）協調施工單位、監理單位之間以及其他專業之間的關系。

（5）審查在建工程的竣工資料，協助完成工程結算。

五、人員聘用

試用期為3個月。試用期滿合格的，與學校合作的勞務派遣公司簽訂聘用（勞動）合同，聘期3年；試用期考核不合格或者試用期內發現不符合招聘崗位條件的，取消聘用。

六、報名方式

1.報名時間：2022年12月13日至12月20日；

2.報名方式：網上報名或電話報名；網上報名人員將報名表以及崗位條件所需的材料電子版發至指定郵箱：[email?protected]（郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名+今日招聘網jrzp.com）；

3.聯系人：盛之會聯系電話：15904329868

人事處

2022年12月12日

附件【報名表.xls】

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來源鏈接：

http://www.jtpt.cn/info/1104/14904.htm

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