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長(zhǎng)春市綠園區(qū)2025年面向社會(huì)公開(kāi)招聘8名編制外人員公告(4號(hào))

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按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,長(zhǎng)春市綠園區(qū)政府辦公室、長(zhǎng)春市綠園區(qū)人力資源和社會(huì)保障局面向社會(huì)為政府相關(guān)部門(mén)公開(kāi)招聘8名公開(kāi)電話“接訴即辦”工作人員,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘方式及招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃招聘公開(kāi)電話“接訴即辦”工作人員8名。詳見(jiàn)《2025年長(zhǎng)春市綠園區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外人員崗位一覽表》(附件1)。

二、報(bào)名資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,能吃苦耐勞,長(zhǎng)期從事本職崗位,能夠保守工作秘密;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和身體素質(zhì),參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn);

5.能夠熟練掌握辦公軟件、溝通能力強(qiáng)、有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神者優(yōu)先;

6.符合法律法規(guī)和招聘職位規(guī)定的其他條件,由招聘單位設(shè)定并負(fù)責(zé)解釋。

(二)崗位條件

1.戶籍要求:長(zhǎng)春市城區(qū)及開(kāi)發(fā)區(qū)戶籍人口(不含雙陽(yáng)區(qū)、九臺(tái)區(qū)及外縣市);

2.學(xué)歷要求:具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

3.專業(yè)要求:不限;

4.年齡要求:18周歲以上,35周歲以下(1989917日至2007917日期間出生);

(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)名

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員,受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員,處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被考試組織部門(mén)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

3.被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

4.現(xiàn)役軍人;

5.“三支一扶”、“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員;

6.有其他不適宜擔(dān)任聘用制情形的人員。

(四)回避

應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,不得報(bào)考招聘單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)或者與單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。公開(kāi)招聘工作所有參與人員以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的,參照相關(guān)回避規(guī)定執(zhí)行。

三、工資待遇

聘用合同期內(nèi),工資待遇為2800/月,單位負(fù)責(zé)繳納“五險(xiǎn)一金”(其中個(gè)人承擔(dān)部分由本人支付,個(gè)人承擔(dān)部分每年隨社保基數(shù)變化進(jìn)行調(diào)整)。試用期為三個(gè)月,試用期內(nèi)按約定工資80%支付。

四、招聘程序

(一)報(bào)名流程

1.報(bào)名時(shí)間:20259199:30-15:00。提前或逾期報(bào)名均視為無(wú)效報(bào)名,不予受理;

2.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名;

3.報(bào)名需提供下列材料:

提供戶口簿首頁(yè)及本人頁(yè)原件、本人身份證、畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件;本人2寸近期免冠彩色照片2張;學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷證明即教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表;《2025年長(zhǎng)春市綠園區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外人員報(bào)名表》(附件2);

4.報(bào)名地點(diǎn):長(zhǎng)春市綠園區(qū)春城大街680號(hào)長(zhǎng)春市綠園區(qū)人力資源和社會(huì)保障局1樓;

5.報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程,凡弄虛作假通過(guò)資格審查,其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。

(二)筆試

筆試具體考試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn),參加筆試時(shí)需攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和本人有效居民身份證或臨時(shí)居民身份證。

筆試主要考察相關(guān)崗位基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治、文字理解、判斷推理等綜合知識(shí)和能力,采取閉卷方式,滿分100分。考生可在長(zhǎng)春市綠園區(qū)人民政府官方網(wǎng)站(http://www.luyuan.gov.cn)查詢筆試成績(jī)。

(三)面試

1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,時(shí)間為5分鐘;

2.面試人選的確定:根據(jù)筆試成績(jī)和招聘計(jì)劃,從高分到低分按1:3(含)比例確定,1:3(含)比例內(nèi)成績(jī)相同的,或不足1:3比例的,按實(shí)際人數(shù)確定。按照筆試成績(jī)的由高分到低分的順序依次遞補(bǔ);

3.面試成績(jī):面試主要測(cè)試人員崗位所需要的自我認(rèn)識(shí)、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、臨機(jī)應(yīng)變等方面的基本素質(zhì)和能力,主要采取結(jié)構(gòu)化面談的方式,滿分100分,計(jì)算成績(jī)時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。合格線為60分,低于合格線的考生不得作為擬聘用人選;

4.面試時(shí)間和地點(diǎn):具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)擬聘用人員的確定

總成績(jī)按照筆試、面試成績(jī)5:5的比例折算后計(jì)算產(chǎn)生,總分為100分,總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。原則上按照招聘計(jì)劃與擬聘用人選1:1的比例,以考生總成績(jī)從高分到低分的順序確定擬聘用人選。如考生總成績(jī)相同,依次以面試成績(jī)高者優(yōu)先。

全部考試結(jié)束后,將在長(zhǎng)春市綠園區(qū)人民政府官方網(wǎng)站(http://www.luyuan.gov.cn)公布進(jìn)入體檢人員名單。

(五)體檢和考察

面試結(jié)束后,在面試成績(jī)達(dá)到合格線以上的考生中,按照招聘計(jì)劃1:1比例從高分到低分依次確定參加體檢人選。體檢在指定的醫(yī)院統(tǒng)一組織進(jìn)行,擬聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,并結(jié)合用人單位實(shí)際需求確定。考生自行體檢的結(jié)果不作為招聘體檢結(jié)論依據(jù)。

體檢合格的考生,由招聘單位對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察,并對(duì)其報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)查。

體檢、考察有一項(xiàng)不合格的,取消擬聘用人選資格,并在同一招聘崗位面試成績(jī)達(dá)到合格線以上的考生中,從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察人選。考生在體檢、考察過(guò)程中弄虛作假,隱瞞重要病史或違法違紀(jì)等情況導(dǎo)致體檢、考察結(jié)果不實(shí)的,取消擬聘用人選資格。

(六)公示和聘用

體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人選,在長(zhǎng)春市綠園區(qū)人民政府官方網(wǎng)站(http://www.luyuan.gov.cn)進(jìn)行公示,公示期為3天。

公示期間無(wú)異議或反映的問(wèn)題經(jīng)核查不影響聘用的人員,與勞務(wù)公司簽訂聘用合同,培訓(xùn)上崗。

五、注意事項(xiàng)

1.考生必須認(rèn)真如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名信息,并對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格;

2.本次招聘崗位不設(shè)最低開(kāi)考比例;

3.本次人員招聘的筆試和面試,不指定復(fù)習(xí)資料和參考用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班、培訓(xùn)班;

4.招聘工作期間,考生應(yīng)及時(shí)關(guān)注招聘工作信息,保持聯(lián)系電話暢通,因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果由考生本人承擔(dān)。

招聘計(jì)劃一經(jīng)確定并向社會(huì)公布,未經(jīng)長(zhǎng)春市綠園區(qū)政府辦公室、長(zhǎng)春市綠園區(qū)人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),不得擅自變更。此公告如有未盡事宜,請(qǐng)關(guān)注補(bǔ)充公告。

咨詢電話:0431-87605097;監(jiān)督電話:0431-87605102

附件:

1.2025年長(zhǎng)春市綠園區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外人員崗位一覽表

2.2025年長(zhǎng)春市綠園區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外人員報(bào)名表

長(zhǎng)春市綠園區(qū)人民政府辦公室

長(zhǎng)春市綠園區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2025917

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接:

http://www.luyuan.gov.cn/zwdt/lyq/202509/t20250917_3427851.html

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